Izaugsmes portāla RSU Grow rokasgrāmatā atradīsiet:
- Vadlīnijas, kurās aprakstīti mērķu, uzdevumu un kompetenču pārvaldības un progresa sarunu principi
- Instrukcijas vadītājiem un darbiniekiem, kurās aprakstīts kā izmantot izaugsmes portāla RSU Grow funkcijas mērķu noteikšanai un pārvaldīšanai
- Mācību prezentācijas un video pamācības par mērķu pārvaldības principiem un sistēmas funkciju izmantošanu
- Konsultācijas un kontakti jautājumiem
Meklējiet pēc atslēgvārdiem šeit:
| Livesearch |
|---|
Par Izaugsmes portālu RSU Grow
Izaugsmes portāls RSU Grow ir vieta, kur satiekas vadītājs ar darbinieku, RSU stratēģija ar darbinieka individuālajiem mērķiem un attīstības vēlmēm un veidojas saruna par izaugsmi.Izaugsmes portāls RSU Grow palīdz struktūrvienību vadītājiem un vispārējam personālam palīdz efektīvi īstenot darba izpildes vadības procesu , kas nepieciešams, lai veicinātu - plānot darbinieku mērķus, uzdevumus, veicināt darbinieku izaugsmi, kompetenču attīstību, vērtēt darba izpildi, un darba kvalitātes uzlabošanos sasaistē ar RSU stratēģiskajiem mērķiem.
veicināt darbinieku individuālo izaugsmi un RSU stratēģisko mērķu sasniegšanu.
Izaugsmes portālā RSU Grow atrodamas
Darba izpildes vadības procesa posmi
- Darba izpildes un izaugsmes plānošana
- Darba izpilde un izaugsme
- Darba izpildes un izaugsmes vērtēšana
Izaugsmes portāls RSU Grow piedāvā RSU vispārējam personālam dažādas funkcijas, kas palīdz ne tikai plānot un novērtēt darba izpildi un izaugsmi, bet arī plānot un fiksēt ikdienas uzdevumus, plānot sarunas vadītājam ar darbinieku un fiksēt sarunās izrunāto, kā arī iegūt atgriezenisko saiti par darbinieka kompetencēmkompetenču attīstību un mācības. Sistēmas funkcijas plānots ieviest pakāpeniski un laika gaitā papildināt ar jaunām.
Izaugsmes portāla RSU Grow rokasgrāmatā atradīsiet:
un pilnveidot.
- Darba izpildes un izaugsmes plānošana un sarunas
- Darba izpilde un izaugsme, sarunas
- Darba izpildes un izaugsmes vērtēšana un sarunas